مدیرعامل اسبق باشگاه پرسپولیس گفت: در بحث عدم وفاداری در باشگاه ها از سوی بازیكنان و كادر فنی می‌بینیم كه یك سری افراد اخلاق مدار و معتقد به معنویات هم دچار چالش هایی می شوند.
به گزارش شبكه اطلاع رسانی راه دانا؛ گرشاسبی مدیرعامل باشگاه پیكان و مدیرعامل سابق باشگاه پرسپولیس درباره موضوع اهمیت وفاداری در فوتبال حرفه ای اظهار داشت: ما در كشورمان علاوه بر قوانین و مقررات حرفه ای گری كه موجود است با شرایط ویژه تری مواجه هستیم؛ زیرا ادعا داریم مسلمان وشیعه هستیم. بحث وفاداری دوطرفه است و كفه سنگین ترازو به سمت باشگاه و مدیران است. مدیر اگر صادقانه رفتار كند، قطعاً درجه وفاداری طرف مقابل را بالا خواهد برد.
گرشاسبی افزود: دلایل عدم وفاداری باید ریشه یابی شود. به خصوص در بحث عدم وفاداری در باشگاه ها از سوی بازیكنان و كادر فنی می‌بینیم كه یك سری افراد اخلاق مدار و معتقد به معنویات هم دچار چالش هایی می شوند.
وی در پاسخ به این سوال كه آیا شما از نظر اخلاقی درست می دانید بازیكنانی كه دو ماه دستمزدش را نگرفته به یكباره قراردادش را فسخ كند و به دنبال تیم دیگری برود، گفت: این مسئله دو حالت دارد. با توجه به شرایط خاصی كه بر ما حاكم است و مسائل و مشكلات اقتصادی كه ناخواسته گلوی این باشگاه ها را می فشارد، به نظر من تصمیم گیرندگان در فدراسیون فوتبال باید یكسری تمهیداتی را در نظر بگیرند تا فرصتی به باشگاه ها داده شود. بحث دوم این است كه باید ببینیم باشگاه چقدر بدقولی كرده است؛ چك هایی را در اختیار بازیكنان و كادرفنی قرار داده و به تعهدات خود عمل نكرده است تا بازیكنان و كادرفنی مجبور به جدایی شوند.
گرشاسبی كه با رادیو ورزش گفتگو می‌كرد، در پاسخ به این سوال كه با توجه به تورمی كه وجود داشته، بازیكنان ارقام عجیب و غریبی را مطرح می‌كنند؛ در این خصوص چه باید كرد آیا باشگاه های ما توانایی پرداخت چنین مبالغی را دارند، بیان كرد: یكسری باشگاه ها وجود دارند كه فشار هواداری و شبكه های مجازی را ندارند و كمتر دچار این چالش‌ها هستند. در بعضی از باشگاه‌ها به لحاظ این فشارها، مدیر به یك سری كارهایی تن می دهد كه باشگاه در آینده دچار چالش و عدم پرداخت خواهد شد. سیاست شان این است كه فعلا از روی خاكریز به هرشكلی عبور كنند. این نوع تفكر قطعاً باشگاه و هیئت مدیره را با چالش مواجه خواهد كرد.
